企业理念

科技、创新、人才培育

作为一家高新技术企业，广立电梯一直坚持以人为本，创新领先，狠抓质量。致力于为行业培养出有理想、有实力、勇创新、肯承担的精英人才，为企业注入强大的生命力。

 

Enterprise idea

Science, innovation and talent cultivation

As a high-tech enterprise, Grandee consists adhered to the "people-oriented", leading innovation, focus on quality. Committed to the industry to cultivate an ideal, skillful, creative and responsible elite , support a strong vitality for the company.

 

企业招聘信息

Job Information

序号招聘职位人数薪酬要求待遇
①业务/销售/区域经理10人10000元以上男女不限，25至40岁，能接受公司安排到全国各地出差，开发客户；符合条件，差旅费用可报销。

同行业优厚的待遇和提成制度

②维保技术员5人5000至10000元

3年以上各品牌电梯维保工作经验，负责区域内电梯正常维保和维修，配合公司安排，负责区域电梯的报检和年检工作，及经理交办事宜。

同行业优厚的待遇和晋升制度
③绘图员/3D绘图员/助理工程师5人5000至10000元男女不限，23至40岁，职业发展方向：绘图员——设计师/工程师，熟悉机械设计，纯熟使用三维、平面绘图软件；大专以上学历，本科相关专业优先。

对比同行具有更优厚的薪酬待遇，具备完善的职位、薪酬晋升制度，只要你有能力和才华，广立一定是适合你的平台。

④行政文员/生产文员2人3000元以上23至35岁，中专或大专以上学历，人力资源管理或行政管理等相关专业；1年以上工厂行政人事工作经验者优先考虑；工作认真、原则性强、有强烈的责任感；已婚已育者优先考虑。

条件优秀者，可提高薪酬待遇，以上职位均购买社保，8小时工作制，月休4天，享受法定节假日假期，有加班补贴、节日福利等。厂区内提供食宿，交通问题需自行解决。

⑤业务、生产跟单员1人3000元以上23至35岁，负责跟进业务或客户的订单；女士优先，高中/中专及以上学历；二年以上工作经验，相关工作经验者优先； 熟练使用办公软件，电脑操作。
⑥仓库文员/仓库管理2人3000元以上20至40岁，熟悉仓储库存管理流程，掌握进销存管理基本知识，有仓管工作经验优先；熟练办公软件、电脑的使用，懂ERP系统者优先。